国企待遇分为几个级别 一级国企：一般国企分为总部和分部，一级国企待遇是最好的，总部和分公司之间的差距还是有的。国企待遇分为5个级别：一级国企、二级国企、三级国企、四级国企、五级企业。层级薪酬中的月薪按企业整体薪酬水平定位，一般对应三级（合格）或四级（胜任）；薪酬水平定位有一定竞争力，对应四级（胜任）；薪酬水平定位偏低的，对应三级（合格）。国企员工十三个级别分别是：国有企业属于国资委管，并不是每个国企员工都是有编制的。可分为选任和非选任。...